Mensen houden vast aan hun baan totdat ze er bij wijze van spreken dood bij neervallen! Waarom wordt het gesprek of het niet beter is de wegen te scheiden pas gevoerd als het té laat is? Wat maakt het nou zo lastig om daar eerder mee te beginnen? Wat maakt dat we niet oprecht durven …
De wereld verandert razendsnel de komende periode. Sociaal en technisch. We worden almaar ouder, waardoor onze samenleving in rap tempo vergrijst. De technologische ontwikkelingen hebben een enorme impact op de sociale structuren. Werk en leefomgeving zullen drastisch veranderen. Banen verdwijnen, organisaties worden kleiner en zullen alleen nog bestaan uit een kleine kern, met daaromheen een …
Ze is en blijft een bijzondere verschijning, Margot, oprichtster en eigenaresse van Het Ciderhuis. Mijn eerste ontmoeting met haar was 8 jaar geleden, het was haar eerste werkdag bij haar toenmalige werkgever. Haar collega’s volgden een leiderschapsprogramma en zij haakte voor het eerst aan. Ze was de enige vrouw in dit team. Net terug uit …
Dat wij langs elkaar heen praten is als zo oud als Babylonië. Het bouwen van de Toren van Babel mislukte doordat mensen elkaar niet langer konden verstaan. De verwarring die daardoor ontstond dreef de mensheid uiteen. Zij verspreidden zich over de wereld. Die Babylonische verwarring, die bestaat nog altijd. Kijk om je heen, het voltrekt …
Of het nou producten zijn of diensten, steeds vaker krijg ik te horen “end of life”. Als je denkt dat je de enige bent die naarstig op zoek is naar vernieuwing, troost je. Vandaag plopte er een nieuwsbrief van bevriende organisatie in mijn mailbox met deze tekst “Een toenemend aantal ERP installaties is, om uiteenlopende …
